Le OO.SS. respingono ogni proposta che possa comportare distinzioni salariali regionaliLe Organizzazioni sindacali nazionali e l’Associazione datoriale Uneba si sono incontrati in data 30 novembre 2023 per il prosieguo del negoziato finalizzato al rinnovo del contratto, applicabile al personale dipendente dalle realtà del settore assistenziale, sociale, sociosanitario, educativo, nonché da tutte le altre istituzioni di assistenza e beneficenza.In apertura, la delegazione Uneba ha proposto di … [Leggi di più...] infoCCNL Istituzioni Socio Assistenziali Uneba: prosegue il negoziato per il rinnovo del contratto

A questa domanda risponde la Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza sul lavoro, riepilogando la normativa vigente sulla figura e i compiti del preposto (Ministero del lavoro e delle politiche sociali, interpello 1 dicembre 2023, n. 5). La Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza sul lavoro, nella seduta del 23 novembre scorso, ha avuto modo di esprimersi riguardo alla figura del preposto nel dare risposta a una serie di quesiti formulati in … [Leggi di più...] infoCoincidenza del preposto con il datore di lavoro: possibile?

Per aderire a Sanifonds Trentino è necessario compilare il modulo di adesione e consegnarlo al datore di lavoroSanifonds Trentino, Fondo Sanitario integrativo Metalmeccanici, ha comunicato ai i lavoratori metalmeccanici trentini che fino al 15 dicembre 2023 sarà possibile scegliere se aderire al Fondo integrativo o rimanere invece iscritti al Fondo nazionale. L’adesione è volontaria e, in caso di adesione, il lavoratore sarà coperto per le spese sanitarie sostenute dal 1° gennaio 2024. In merito … [Leggi di più...] infoSanifonds Trentino: possibilità di adesione al Fondo fino al 15 dicembre 2023

Firmato un Protocollo di modifica dell’Accordo tra i due Paesi risalente al 23 dicembre 2020 (Ministero dell'economia e delle finanze, comunicato 28 novembre 2023).L'Italia e la Svizzera hanno sottoscritto a livello tecnico un Protocollo di modifica dell’Accordo frontalieri tra i due Paesi del 23 dicembre 2020 finalizzato a disciplinare il trattamento del telelavoro. L’intesa prevede dal 1° gennaio 2024, in ottemperanza con l’Accordo sui frontalieri, la possibilità di lavorare in modalità smart … [Leggi di più...] infoFrontalieri, accordo Italia-Svizzera sul telelavoro

Tra le richieste dei sindacati l'aumento salariale di 260,00 euro al 3°livello, l'incremento del fondo sanitario, dell'elemento di garanzia retributiva e la riduzione dell'orario di lavoro Lo scorso 30 novembre la delegazione di Filctem-Cgil, Femca-Cisl, Uiltec-Uil ha varato la piattaforma per il rinnovo del CCNL applicabile ai lavoratori dipendenti delle aziende industriali che producono calzature. A livello economico, tra le richieste principali vi è quella dell'aumento economico per il … [Leggi di più...] infoCCNL Calzature – Industria: presentata la piattaforma

Con la busta paga di dicembre minimi aggiornatiCon l'ipotesi di rinnovo del 25 maggio 2023 sono stati indicati nuovi minimi retributivi che vengono erogati con la retribuzione di dicembre 2023 per le lavoratrici ed i lavoratori delle aziende industriali manifatturiere delle pelli, del cuoio ed altre materie prime per la produzione di: pelletterie (borse, borsette, portafogli, portamonete, astucci etc.) - valigie e bauli - cinture e cinturini in genere - cartelle e sottobracci - articoli … [Leggi di più...] infoCCNL Cuoio e Pelli Industria: con la retribuzione di dicembre nuovi minimi retributivi

Illustrate le modifiche alla piattaforma SIISL che hanno l’obiettivo principale di aumentare l’efficienza delle Agenzie per il Lavoro (INPS, messaggio 29 novembre 2023, n. 4271).L'INPS ha comunicato il rilascio di alcune nuove funzionalità della piattaforma SIISL che hanno l’obiettivo principale di aumentare l’efficienza delle Agenzie per il Lavoro (APL) per la gestione del Supporto per la formazione e il lavoro (SFL), ampliando la visibilità cross dei dati delle diverse filiali e che … [Leggi di più...] infoSupporto per la Formazione e il Lavoro: le nuove funzionalità per le APL

Corrisposti strumenti di welfare aziendale entro il 31 dicembre Il 22 settembre 2023, Anpit, Aifes, Confimprenditori, Unica, Cisal-Terziario e Cisal hanno sottoscritto il CCNL Commercio (Anpit-Cisal), applicato ai dipendenti dei settori del commercio.La disciplina collettiva contrattuale, prevede all'art. 210 denominato "Welfare Contrattuale, importi e condizioni" l'erogazione, entro il 31 dicembre di ogni anno, di prestazioni welfare da parte delle aziende di comparto a favore dei propri … [Leggi di più...] infoCCNL Commercio (Anpit-Cisal): con dicembre prestazioni welfare ai lavoratori